Le handicap, en première place des discriminations à l’embauche

S’il fallait encore une preuve, dans le rapport annuel d’activité présenté le 11 avril dernier par Jacques Toubon, défenseur des droits, le handicap arrive en tête des discriminations à l’embauche (avec 21,8% des réclamations sur le sujet), devant les discriminations liées à l’origine ethnique (17,6%). S’ensuivent l’état de santé (11,9%) et la nationalité (7,1%) qui figurent parmi les facteurs importants d’exclusion du marché de l’emploi.
Victime de votre maladie ou de votre handicap, vous rencontrez des difficultés à accéder à un stage, un apprentissage, un emploi, vous êtes freiné(e) dans votre évolution de carrière, adhérez à l’association Guy Renard pour nous aider à vous aider. Notre permanence juridique vous accompagne dans vos démarches.